8/27/2006

屁都吐不出來





最近發現自己真的連屁都吐不出來.....
但為証明作者還活著,來貼點拉圾好了
這是最近打算為某公司作教有訓練的草擬稿
原來是7堂的課程,因為某原因調成4堂

ASP.NET 2.0 & VS2005

9/25
vs2005概論
Compilation Model 怖署
My物件
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(SC整合情況)
webpart framework
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10/2
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NBase20
10/9
與1.1版平台的差異
Control的差異
Message的作法
相容firefox造成的問題
Data的作法
business
entity
configuration
Grid
如何做一支QAE程式
IE7

10/16
.NET framework 3.0

8/20/2006

God, grant me the serenity to accept the things I cannot change, the courage to change the things I can, and the wisdom to know the difference.






在過了上吐下瀉的一晚後,我突然想到三井壽 在和陵南對抗時留下的那滴淚
「我已經不能已年輕作為奔馳的本錢了」

最近發生的一些事,
洗完澡把t-shirt當褲子穿,第二支腳怎麼進不去勒,才發現穿錯了
搭捷運出了離公司最近的捷運站後才發現NB忘了帶,什麼都在裡面
沒辦法,乖乖請假跑回家拿....
期待的老半天的周六終於到了,好不容易睡足了8小時
下午兩點就開始打瞌睡,晚上直接掛掉

最近對一些字很敏感,聽到了就想砸電腦,不過想想是自己的,又ㄋㄠ了
at41, CMMI ,nbase20, 專利, teched, .net2.0 , 多國語言.........

圖片是我的工作抬面,用兩個螢幕是可以同時間做更多的事
(其實我還蠻想再加一個的,同時要看的資料不夠放)
最近右邊的書已經堆到書架高了,懶的整理,看來比較忙碌
有一支滑鼠跟一顆軌跡球,因為用一陣子要換種方式,不然手會痛
目前我的右手support三種滑鼠模式,跟三種click組合
分別是滑鼠、軌跡球、小紅點
食指中指、中指無名、無名小指

這篇到底在寫什麼?我也不知道,
排CMMI Project的時候靠腰一下吧

7/18/2006

你是未命名的辭海




今天在捷運上,看到一篇很不錯的詩篇
特地用我的L7把它拍下來帶回來抄
剛拍的時候很ok,
存下來結果變成這樣...
於是我決定了 byebye L7 我不愛你了,誰叫你啥小沒路用

我 翻 開 線 裝 的 風 景
沒 有 難 以 檢 索 的 想 像
湧 動 的 語 言 拍 岸 而 來
你 是 未 命 名 的 辭 海

7/16/2006

今天茶葉很頑強





話說當一個blog很久沒寫的時候,除了版主很懶外其實還有好幾種可能性的
第一種版主昨天在路邊砍死了
第二種版主在睡懶覺
第三種版主去新幾內亞吊水鬼了
不過一切的一切都會在版主po文章的時候不攻自破

有時候會被問到,忙不忙?
說實在,我完全不知道我忙不忙
說忙,那現在應該沒空喇塞出這篇
說不忙,我怎麼覺得那老是喊忙的小姐很悠哉
下次問我這個問題前請先準備好什麼叫做忙。


話說那天9點
在我繼續厚臉皮的跟別人賒茶來喝
10點準備喝口濃茶來掃除一臉的大便
哇靠....今天的茶葉還真頑強,怎麼泡不開
才發現完來是飲水機沒有擔當
溫水也敢交貨

5/18/2006

員工離職的十大主因




美國一家管理顧問公司的總裁史密斯(Greg Smith)指出,員工之所以
選擇離職的十大主因為:

1.公司要求員工做一人份以上的工作量,造成員工晚上和假日都必須加班。

2.公司不提供員工執行上的必要協助,迫使專業工作者必須花時間在影印、
裝訂以及歸檔等零碎的事情上。

3.公司凍結升遷與加薪,導致員工不難在其他公司找到待遇更好的類似工作。

4.公司不賦予員工做決定的權力,而且員工自己的工作成果,也不讓他們掛名。

5.公司不斷進行改組,以致人員持續調動、方向不停改變。

6.公司沒有清楚向員工解釋工作的目標以及各種決定。

7.公司偏心某些員工,分配給他們比較好的辦公室、給予他們參與研討會
的寶貴機會。

8.公司遷移辦公室,迫使員工通勤的時間拉長。

9.公司升遷資格不夠的員工為主管。

10.公司雖然口頭上說鼓勵團隊合作,但是卻打造了競爭的組織結構,
員工之間需要拼得你死我活。

來源:訓練雜誌(Training)